Publicación: Estrategias de salario emocional en las empresas privadas de Santo Domingo tras la llegada de la pandemia COVID-19
dc.contributor.author | Yuen, Nicole |
dc.contributor.author | Pou, María José |
dc.date.accessioned | 2022-06-13T14:55:13Z |
dc.date.available | 2022-06-13T14:55:13Z |
dc.date.issued | 2021 |
dc.degree.area | Salud |
dc.degree.level | Grado |
dc.degree.program | Psicología |
dc.description | Larissa Hernández [asesora] |
dc.description.abstract | Esta investigación académica trata de un estudio descriptivo observacional, no probabilístico cuyo objetivo es ofrecer recomendaciones de salario emocional que puedan satisfacer las necesidades psicológicas y emocionales de los colaboradores de empresas privadas dominicanas; basado en las nuevas necesidades post COVID-19 de los colaboradores de empresas privadas dominicanas. Se toman en consideración la teoría de motivación de Maslow basada en las necesidades de los individuos para poder analizar qué realmente motiva a los empleados en tiempos de post COVID-19. A la vez, se realizó una encuesta a un grupo de personas que se encuentran laborando en empresas privadas de Santo Domingo, D.N. acerca de su motivación laboral, el teletrabajo y el salario emocional ofrecido en su empresa. |
dc.identifier.citation | Apellido, Nombre del autor (año). Título del trabajo. [Trabajo de grado, Psicología]. Santo Domingo: Universidad Iberoamericana (UNIBE). Recuperado de: https://repositorio.unibe.edu.do/jspui/handle/123456789/1064 |
dc.identifier.uri | https://repositorio.unibe.edu.do/jspui/handle/123456789/1064 |
dc.language.iso | Español |
dc.publisher | Santo Domingo: Universidad Iberoamericana (UNIBE) |
dc.rights.license | Acceso abierto bajo licencia de uso Creative Commons CC BY-NC-ND 4.0 (Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional) |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es |
dc.subject | Motivación |
dc.subject | COVID-19 |
dc.subject | Salario emocional |
dc.subject | Necesidades |
dc.subject | Beneficios |
dc.subject | Colaboradores |
dc.title | Estrategias de salario emocional en las empresas privadas de Santo Domingo tras la llegada de la pandemia COVID-19 |
dc.type | Tesis |
dspace.entity.type | Publication |