Repositorio Dspace
Estrategias que potencian la eficacia en la gestión de los líderes de talento que dirigen millennials en empresas medianas de la República Dominicana
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Mostrar el registro sencillo del ítem
| dc.rights.license | Acceso abierto bajo licencia de uso Creative Commons CC BY-NC-ND 4.0 (Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional) | |
| dc.contributor.author | Mejía de León, Chantal Emilia | |
| dc.date.accessioned | 2023-09-20T15:31:10Z | |
| dc.date.available | 2023-09-20T15:31:10Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.identifier.citation | Apellido, Nombre del autor (año). Título del trabajo. [Trabajo final, Maestría en Dirección de Recursos Humanos y Gestión del Talento]. Santo Domingo: Universidad Iberoamericana (UNIBE). Recuperado de: https://repositorio.unibe.edu.do/jspui/handle/123456789/1756 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.unibe.edu.do/jspui/handle/123456789/1756 | |
| dc.description | Ivanna Lajara Báez [asesora] | |
| dc.language.iso | es | |
| dc.publisher | Santo Domingo: Universidad Iberoamericana (UNIBE) | |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | |
| dc.title | Estrategias que potencian la eficacia en la gestión de los líderes de talento que dirigen millennials en empresas medianas de la República Dominicana | |
| dc.type | Thesis | |
| dc.degree.program | Maestría en Dirección de Recursos Humanos y Gestión del Talento | |
| dc.degree.level | Postgrado | |
| dc.degree.area | Salud (Psicología), Negocios |
Ficheros en el ítem
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como Acceso abierto bajo licencia de uso Creative Commons CC BY-NC-ND 4.0 (Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional)