Acceso abierto bajo licencia de uso Creative Commons CC BY-NC-ND 4.0 (Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional)Carlos José Morel CantisanoAnselmo Muñiz HernándezMayelin Nathalia Abreu González2026-04-172026-04-172025Apellido, Nombre del autor (año). Título del trabajo. [Trabajo final, Maestría en Políticas Migratorias y Desarrollo en el Caribe]. Santo Domingo: Universidad Iberoamericana (UNIBE). Recuperado de:https://repositorio.unibe.edu.do/handle/123456789/3173[Español] La presente investigación analiza las barreras jurídicas, administrativas y migratorias que impiden el acceso efectivo al derecho a la jubilación de los trabajadores cañeros haitianos en la República Dominicana, a pesar de haber cumplido con los requisitos de cotización establecidos por el sistema previsional. Bajo un enfoque de derechos humanos, centrado en el derecho a la seguridad social y el principio de no discriminación, se examinan los factores estructurales que perpetúan la exclusión de este colectivo históricamente vinculado al desarrollo de la agroindustria azucarera nacional. Metodológicamente, se utilizó un diseño mixto explicativo secuencial. La fase cuantitativa consistió en el análisis de 1,084 expedientes de solicitud de pensión registrados en la Dirección General de Jubilaciones y Pensiones (DGJP) entre 1990 y 2018. La fase cualitativa incluyó entrevistas semiestructuradas a un extrabajador haitiano y una abogada experta en migración. Los hallazgos evidencian una brecha estructural de 34 puntos porcentuales en la tasa de aprobación de pensiones entre dominicanos (62 %) y haitianos (28 %), atribuible a exigencias documentales y filtros migratorios no contemplados por la ley. Se concluye que ni los decretos presidenciales ni las sentencias del Tribunal Constitucional han sido suficientes para garantizar el acceso igualitario a las pensiones, debido a la ausencia de un reglamento operativo de la Ley 87‑01, la falta de articulación institucional y la inexistencia de acuerdos de portabilidad con Haití. Estos elementos configuran una forma de violencia simbólica que reproduce el “precariado senil” y contradice el principio de universalidad de la seguridad social. La investigación propone medidas como la emisión de una resolución emitida por la Dirección General de Jubilaciones y Pensiones (DGJP) a los fines de estandarizar los procedimientos regulatorios de forma interinstitucional para los cañeros pensionados por Decreto especial y la simplificación de requisitos migratorios, y la emisión de un decreto especial de pensión por justicia social. Los resultados ofrecen evidencia útil para orientar políticas públicas que garanticen la inclusión de poblaciones migrantes envejecidas en el sistema previsional dominicano.[English] This research analyzes the legal, administrative, and migratory barriers that hinder effective access to the right to retirement for Haitian sugarcane workers in the Dominican Republic, despite having fulfilled the required contribution periods established by the national pension system. Grounded in a human rights approach—particularly the right to social security and the principle of nondiscrimination—the study examines structural factors that perpetuate the exclusion of this population, historically linked to the development of the country's sugar agroindustry. A sequential explanatory mixed-methods design was employed. The quantitative phase involved analyzing 1,084 pension application files registered with the General Directorate of Pensions (DGJP) between 1990 and 2018. The qualitative phase included semi-structured interviews with a former Haitian sugarcane worker and a migration lawyer. Findings reveal a structural 34-percentage-point gap in pension approval rates between Dominican (62%) and Haitian (28%) applicants, largely due to undocumented procedural demands and discretionary immigration filters not prescribed by law. The study concludes that neither presidential decrees nor Constitutional Court rulings have been sufficient to ensure equal access to pensions, due to the absence of an operational regulation for Law 87‑01, institutional fragmentation, and the lack of a bilateral portability agreement with Haiti. These factors amount to a form of symbolic violence that perpetuates “senile precarity” and contradicts the principle of universality in social security systems. The research proposes measures such as the issuance of a resolution by the General Directorate of Pensions and Retirement (DGJP) aimed at standardizing regulatory procedures through inter-institutional coordination for sugarcane workers retired under a special decree, as well as the simplification of migration requirements, and the issuance of a special pension decree based on social justice. The findings provide useful evidence to guide public policies that ensure the inclusion of aging migrant populations in the Dominican pension system.Españolhttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.esJubilaciónCañeros haitianosSeguridad socialMigraciónDerechos adquiridosExclusiónRetirementHaitian sugarcane workersSocial securityMigrationAcquired rightsExclusionTesis